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濟南能源集團組織開展“八抓二十項”創(chuàng)新舉措專題安全培訓

發(fā)布時間:2022-06-23 11:13:38

作者:濟南能源集團

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為提高職工安全意識和安全技能,切實把安全生產“八抓二十項”創(chuàng)新舉措作為當前安全生產工作的總抓手,6月22日下午,濟南能源集團采取線下線上相結合的方式,組織各層級“第一責任人”、安全管理人員學習貫徹安全生產“八抓二十項”創(chuàng)新舉措。集團領導班子成員、集團中層副職以上人員,各所屬企業(yè)董事長、總經理、安全總監(jiān)、安全管理部門負責人在主會場參加培訓。

本次培訓,邀請山東省應急管理廳綜合協(xié)調處處長崔志勝為大家講解如何當好安全生產第一責任人,并詳細解讀省委省政府提出的安全生產“八抓二十項”創(chuàng)新舉措。崔處長全程參與了“八抓二十項”創(chuàng)新舉措文件的制定,對省委省政府關于安全生產的內涵要求領會深刻。

專題培訓后,集團黨委副書記、總經理劉衍波作為主要負責人進行安全管理授課。劉衍波結合集團安全管理現狀,對下一步安全工作作出部署。一是建立健全安全管理體系,嚴格落實各項制度規(guī)程,將安全管理工作持續(xù)抓嚴、抓實、抓細。二是利用強力的技術支撐,加大設備設施升級,持續(xù)提升本質安全管理水平。三是加快推進安全生產信息化建設,實現安全生產全過程、全要素、全產業(yè)鏈的連接和監(jiān)管,提升跨部門、跨層級的安全生產聯動聯控能力。四是堅守安全紅線不含糊,要把學習貫徹“八抓二十項”創(chuàng)新舉措列入企業(yè)安全生產主體責任落實的重要內容,層層壓實責任,全員參與、全面覆蓋、全程監(jiān)督,確保落實落細、到底到邊。五是堅持安全獎懲不懈怠,加大安全生產工作在企業(yè)各級管理層目標考核中的考核權重,嚴格考評,獎懲兌現。六是加強作風建設,各級管理人員要走出辦公室,深入現場,實時掌握第一手材料,將安全工作落到實處,杜絕“不下基層、不上一線”現象。

培訓開始前,全體與會人員集中觀看了安全警示教育片《紅線》。

濟南能源集團組織開展“八抓二十項”創(chuàng)新舉措專題安全培訓

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